2015龙江会计继续教育考试答案(3)

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3、人力资源政策应当有利于企业可持续发展，一般包括（ ）。 ）。

A、员工的聘用、培训、辞退与辞职

B、员工的薪酬、考核、晋升与奖惩

C、关键岗位员工的强制休假制度和定期岗位轮换制度

D、对掌握国家秘密或重要商业秘密的员工离岗的限制性规定等

【正确答案】ABCD

4、风险评估主要包括（ ）。

A、目标设定

B、风险识别

C、风险分析

D、风险应对

【正确答案】ABCD

5、信息与沟通是实施内部控制的重要条件。主要包括（ ）。

A、信息质量

B、沟通制度

C、信息系统

D、反舞弊机制

【正确答案】ABCD

6、企业层面控制包括（ ）。

A、组织架构

B、发展战略

C、人力资源

D、社会责任和企业文化

【正确答案】ABCD

7、环境保护与资源节约环kjzjxjy.com节的关键控制点及控制措施有（ ）。

A、建立制度，提高意识，落实责任

B、重视生态保护，加大投入和支持

C、重视资源节约保护，加快产业改造

D、定期监督检查，发现问题及时纠正

【正确答案】ABCD

8、属于购买环节的关键控制点及控制措施的是（ ）。

A、建立采购申请制度，明确相关部门或人员的职责权限及相应的请购和审批程序

B、按照预算执行进度办理请购手续，对于超预算和预算外采购项目，应先履行预算调整程序，经审批后，再行办理请购手续

C、建立供应商评估和准入制度，对供应商进行实时管理和综合评价，根据评价结果对供应商进行合理选择和调整

D、合理选择采购方式，可以采取招标采购、询价或定向采购、直接购买等方式

【正确答案】ABCD

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